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| 3步驟幫助你2012有效轉職及求職 cc licensed via Pimlico Badger |
IPIB提供一個轉職或求職的重要3步驟，它將幫助你更有效地達成你想要的目標。
1. Planning
不論你是轉職或求職，首先，你要知道你的『目標』，它可以是特定產業、可以是特定公司，可以是特定職位，可以是地區，可以是國家等；你要先設定目標，並區分長期目標、中期目標、短期目標，接著把目標定下來。之後，你便開始思考如何達成它，
- 需要甚麼工具
- 準備多少預算
- 如何建立人脈
- 從哪裡管道開始
- 規劃時程表等
你要逐步地思考，就像買房子一樣。你希望夢想中的屋子的樣貌如何，你有多少或你要準備多少預算、甚麼時候要入住、何時要開始找、你要透過網路找、仲介或人脈介紹，還是直接自己蓋房屋或買預售屋，再客製化。為了達成轉職/求職的目標，你需要從這些面向思考並規劃。藉著這些規劃，將幫助你描繪出如何達成目標的藍圖，當規劃完成了，你就可以進入下一步，『執行』。
2.Execution
規劃，重點在於你的思考，因此要選在你頭腦清楚時規劃。然而，會思考並不代表會成功，因為你還是要透過你的雙手─Do something。
“Act for yourself”、“Do It”，都在強調Do 的重要性，你要將規劃的東西執行出來。
你要挖掘出自己的USP、收集目標資訊、建立人脈；你要經營個人品牌、準備一份專業履歷、檢查錯字；你要打電話確認、發感謝信、追蹤情形等
你要確實地執行至少這些步驟，才能確保離你的目標近一點。
其中，專業履歷，絕對是你達成目標不可或缺的工具。她就好像一部好電影，是需要有一個專業的導演，把出色的劇本能有效地呈現出來，讓觀眾能輕鬆體會電影想傳達的內容；而IPIB就是『你』這套劇本的導演，我們能夠把『你』有效地呈現出來，讓觀眾(招募官)更記得你是誰，你能替公司帶來甚麼，提高把你放在面試區的機率。
3.Adjustment
請記得，很少人可以一次就完成目標。每年年底你會聽到很多人抱怨，今年沒達成目標。
但，你會發覺，有些人雖然今年沒達成目標，但明年或後年，你就聽到他的好消息。
為甚麼?
關鍵在於，他/她會找出原因；透過請教達成目標的人，或是專家，協助他/她找出錯誤並調整方向。轉職及求職，很少人能一步到位，通常都會有些出錯的地方像是你的能力盤點、USP判斷、履歷呈現、聯絡人、目標資訊的蒐集、選擇時機、公司選擇、或職位選擇等。
但這些都能被改進，只要你從錯誤中學習，並一步步的修正，你終將達成你的目標。
尋找一個策略夥伴，IPIB，幫你一起找出錯誤，修正錯誤，提高你轉職/求職機率，你將會比別人更快更有效地轉職/求職成功。
最後，請記得以上3個步驟，plan, execution, adjustment；能達成目標的人，通常不會只因為他/她比較聰明，而是他/她也擁有正確的觀念，並且能貫徹它。
2012就利用這3個步驟，及IPIB的專業履歷，幫自己轉職/求職成功吧!
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