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| 來源：Fashionindie |
您有時在想，老闆真的是正常人嗎?
最近一部片，老闆不是人，獲得很多上班族的迴響跟討論，「每25位上司 就有一人患精神病」；新片上映，無可避免地會有新聞操作，但這新聞蠻有趣的，我們找出原文分享給大家。
參考來源：One in 25 bosses 'is a psychopath' but hides it with charm and business-speak
說得好，但作得差
裡面談到，這些精神異常的老闆，管理能力其實很差，但是他(她)們很會掩飾自己的缺點，因此能夠爬上企業的頂端。
正因為他們擅於掩飾，所以一般人幾乎不可能區分，真正優秀的團隊領導者和精神異常領導者的差異，裡面用了以下這句話來表達。
正因為他們擅於掩飾，所以一般人幾乎不可能區分，真正優秀的團隊領導者和精神異常領導者的差異，裡面用了以下這句話來表達。
The higher the psychopathy, the better they looked - lots of charisma and they talk a good line
精神症狀越嚴重，他(她)們看起來就越好；更富有領袖氣質，更能說出一口動聽的話。但從表現及他們生產力來看，精神異常的老闆表現其實是很差的。
天生演員及擅於觀察
這些精神異常的老闆，也非常會演戲，您可以這樣想像：他們腦中有許多的劇本、表情、及動作，能有效應付日常生活的情形，並且可以使用語言去感染、操弄，甚至恐嚇他的員工。
他(她)們也具備非常強的觀察及解讀力，透過觀察肢體語言及談話，就了解他人在想什麼；他(她)們也懂傾聽的技巧，讓別人感覺他們很有同理心；但其實，他們完全無法感受其他人的感覺。
這也是為甚麼他們能快速從別人的痛苦中跳脫出來，並利用文字操弄他人，因為他們完全感受不到他人的痛苦，沒有同理心，甚至可說是沒有良心。
他們喜愛尋求刺激，容易感到厭倦。不斷變化的工作環境，對他(她)們來說正是最完美的環境。
他們不易被辨別
另外，報導提到很難分辨，高驅動力又聰明的MBA學生，是不是屬於未來精神異常的老闆。
最後，精神異常的老闆跟殺人犯，在腦中有一些共同之處，他們腦中存放情緒反應的部分不是損壞，就是無法對情緒刺激作出回應；而這種基因，也被稱作是“戰士基因”，當受到挑釁時，會連結到暴力和侵略，這在精神異常身上很常見。
最後，精神異常的老闆跟殺人犯，在腦中有一些共同之處，他們腦中存放情緒反應的部分不是損壞，就是無法對情緒刺激作出回應；而這種基因，也被稱作是“戰士基因”，當受到挑釁時，會連結到暴力和侵略，這在精神異常身上很常見。
到處都有Horrible boss
美國的調查指出，46%的人都曾遇過壞老闆，將近60%的員工會留在工作崗位上忍受或解決問題；11%的人會立刻辭職，縱使還沒找到工作；27%的人會騎驢找馬，找到後直接離開。
而以下就是5種最常看到的壞老闆，
- Micro manager, 完全無法授權，要時時回報，支微末節都要掌握住的老闆。
- Poor communicator, 無法下達清楚方向，做事的人只能猜老闆要什麼。
- Bully, 非常容易受挫，無法控制情緒，動不動對員工大聲吼叫的老闆。
- Saboteur, 邀功第一，但失敗作錯就員工扛的老闆。
- Mixed nuts. 心情陰晴不定，上一分鐘開心，下一分鐘馬上暴怒，撕掉訂單的老闆。
